Декретные выплаты для ИП и другие пособия на ребенка

Законодательная база

Порядок и условия назначения выплат, связанных с беременностью и последующими родами детально прописан в законе № 255-ФЗ

от 29.12.06. Однако в перечень застрахованных лиц ИП не вошли. Им предоставлено право заключения добровольного договора с ФСС, закрепленное
правительственным постановлением от 2 октября 2009 года № 790.

Важно: автоматически бизнесменам, самостоятельно организовавшим себе рабочее место, начисляются социальные выплаты только федерального уровня. Данное
правило не распространяется на пособия регионального уровня

Законом № 212-ФЗ
от 24.07.09 устанавливается порядок исчисления взносов, в том числе и по страхованию на случай временной утраты трудоспособности. ИП делают перечисления на основании указанного документа из
расчета

минимальной оплаты труда
(МРОТ).

Скачать для просмотра и печати:

Как это происходит на практике

Исполнение законодательных норм требует соблюдения строгого порядка.

Так, принцип правоприменения указанных нормативных актов таков:

  1. Предприниматель обязан заключить соглашение с ФСС, суть которого сводится к взятию двумя сторонами обязательств:
    • ИП обязуется производить отчисления в Фонд;
    • тот, со своей стороны, обязуется выплачивать полагающиеся суммы при наступлении страхового случая.
  2. Застрахованное лицо может рассчитывать на получение пособий по таким поводам:
    • по болезни (при предъявлении листка нетрудоспособности);
    • (тоже нужен больничный);
    • при ранней постановке на учет
      по беременности (справка из женской консультации);

мертворожденных

Выплаты предпринимателю, добровольно отчисляющему взносы в Фонд, также
полагаются в случае усыновления новорожденного
. На таковые могут претендовать не только женщины, но и мужчины. Молодому папе выплаты назначаются при условии, если он является единственным усыновителем.

В редких случаях используется возможность получать льготу до полутора лет ребенку
другими родственниками- ИП, когда мама выходит на службу. Законодательно такое не запрещено, если бизнесмен отчисляет средства в ФСС.

Как заключить договор

В 790-м постановлении есть норма, предполагающая инициативу бизнесмена при заключении соглашения о добровольном страховании. На этом основании ИП должен сделать следующее:

  1. Подать в местное отделение Фонда заявление.
  2. Приложить к нему копии таких документов:
    • паспорта;
    • свидетельства о государственной регистрации;
    • налогового номера (ИНН);
    • лицензии (при наличии
      ).

На проверку сведений специалистам отводится пять дней.
По истечении срока, установленного нормами действующего законодательства, на руки вновь застрахованному выдается
соответствующее свидетельство. Оно-то и дает
право на предоставление выплат.

Подсказка: добровольно осуществлять страхование могут не только ИП, но и другие самозанятые лица (адвокаты, нотариусы и иные).

Позаботься о себе сам!

Несмотря на сложившийся стереотип, что ИП вынуждены работать без больничных и декретных, государство предоставляет возможность получить помощь во время ухода за ребенком. Согласно статье 2 ФЗ-255 для их начисления предпринимателю необходимо зарегистрироваться в фонде социального страхования и оплачивать ежегодные взносы. Если они уплачены за 2018 год, то правом на «страховой случай», к которому относится рождение ребенка, можно воспользоваться в 2019. Таким образом, ответ на вопрос, кто оплачивает декретный отпуск индивидуальному предпринимателю, становится очевиден: он сам. Правда, заплатив в среднем без малого 3 тысячи рублей страховых взносов, можно получить за 140 дней декрета порядка 52 тыс. пособия – так что без помощи государства все же обойтись не удастся.

Важно! Оплачивать страховые взносы необходимо в полном объеме и своевременно, в противном случае договор автоматически расторгается и получить пособие по уходу за ребенком уже не удастся.

То, что ИП в декретном отпуске взносы в ПФР сможет не платить, является значительной поддержкой государства, которое стремится увеличить количество желающих заняться индивидуальным предпринимательством в рамках разработанной правительством стратегии поддержки малого и среднего бизнеса. Правда, в эту концепцию «поддержки» совсем не укладывается предложение Минтруда о повышении страховых взносов, а также лишении пенсий людей творческих профессий и самозанятых граждан, ведущих предпринимательство в аграрном секторе.

10 февраля 2016 09:02

Индивидуальные предприниматели вправе не исчислять и не уплачивать страховые взносы в фиксированных размерах за период ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет, в течение которого ими не велась предпринимательская деятельность. Предпринимателям в таком случае не нужно сниматься с учета в качестве ИП в налоговом органе.

Для освобождения от уплаты взносов нужно обратиться в управление Пенсионного фонда по месту жительства с соответствующим заявлением и документами, подтверждающими отсутствие деятельности в эти периоды:

— свидетельство о рождении ребенка;

— справки жилищных органов о совместном проживании до достижения ребенком возраста полутора лет;

— декларации о доходах, заверенные налоговым органом, подтверждающие факт отсутствия предпринимательской деятельности;

— документ ФСС РФ о получении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет. Если это пособие не выплачивается ФСС РФ, то справку из органов социальной защиты населения о получении пособия по уходу за ребенком до полутора лет.

По результатам рассмотрения представленных документов управлением ПФР будет принято решение об освобождении (или отказе в освобождении) от уплаты страховых взносов за период, указанный предпринимателем.

Чем хорошо быть женщиной – так это декретными выплатами. Для этого даже необязательно работать по найму, ИП тоже могут получить деньги от государства при рождении ребенка. Кое-кто из наших хороших знакомых упустил такую возможность, и мы не хотим, чтобы это случилось с вами, поэтому написали эту статью.

Справедливости ради, мужчины тоже могут уходить в декрет и получать выплаты. Но в статье мы ориентируемся на женщин, потому что это всё-таки более распространенная практика у нас в стране.

Если кратко, получить можно единовременную выплату и ежемесячное пособие. Каждый год сумма меняется, вот сколько можно получить в 2019 году:

Чтобы получить выплаты, надо в конце года перед годом рождения ребенка заплатить в соцстрах. А теперь подробнее.

Страховые взносы: краткая правовая характеристика

До 2017 года в России действовал отраслевой закон о пенсиях № 212-ФЗ. Со вступлением в силу главы 34 НК РФ документ утратил силу. Теперь регулирование вопросов обязательного страхования предпринимателей осуществляется:

  • статьями 419–432 НК РФ;
  • законом № 400-ФЗ от 28.12.2013;
  • информационными письмами Минфина, Минтруда и ФНС России.

Что такое страховые взносы, разъясняется в статье 8 НК РФ. Норма дает широкое толкование, охватывая платежи по разным направлениям. Кодекс относит к таковым обязательные сборы в государственные фонды медицинского, социального или пенсионного страхования.

Законодатель разделил отчисления на две категории:

  1. Фиксированные взносы. Платежи за себя коммерсанты обязаны делать вне зависимости от фактического осуществления деятельности. Исключения составляют только периоды, оговоренные в законе.
  2. Платежи за сотрудников. Заключая трудовые договоры, предприниматель приобретает статус работодателя. В 2018 году совокупный размер платежей составляет 30% от вознаграждений. Для отдельных категорий бизнеса утверждены пониженные и повышенные тарифы. Если никаких переводов в пользу персонала не сделано, платить в фонды не нужно. Освободиться от обязанности можно, расторгнув соглашения с работниками.
  3. Добровольные сборы. По общему правилу предприниматели делают отчисления в ПФР и ФОМС. По собственной инициативе они могут заключать договоры о социальном страховании.

Расчет обязательств производится за каждый календарный год

При составлении калькуляции важно принимать во внимание утвержденные тарифы и период действия предпринимательского статуса

Сколько выплачивает ФСС

Получать роженица и мама с малышом будут минимальные начисления.
Это связано с тем, что вносят предприниматели в Фонд мизерные по сравнению с иными застрахованными лицами суммы.

Для примера, за трудоустроенную женщину с окладом 30 тыс. руб. работодатель отчислял в 2017 году:

30 000,0 руб.
х 0,029×12 мес. = 10 440 руб.
(в пять раз больше).

Выплату добровольно застрахованным рассчитывают
на основании МРОТ. Данные вносятся в стандартную формулу определения пособий, только вместо реальной зарплаты за два года подставляется минимальный показатель.

Внимание: начисления делаются на основании больничного. По беременности и родам выдается
лист нетрудоспособности на три разных периода:

  • 140 дней – обычно;
  • 156 – при планируемых осложнениях;
  • 194 – при диагностировании многоплодности
    .

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Пособие по беременности и родам женщине-бизнесмену

По закону данная
выплата исчисляется в размере 100% среднемесячного заработка за предшествующие два года. Формула такова:

  • Вбр
    = СЗ
    / 730 дн
    ., где:

    • Вбр
      – величина пособия;
    • СЗ – средний заработок за 24 месяца (сумма начислений, разделенная
      на количество месяцев);
    • 730 – количество дней в периоде (365 + 365).

Пример

Рассчитаем, сколько будет получать роженица – ИП по беременности и родам в декабре 2018 года:

24 мес. х 7 800,0 руб.
/ 731 дн
. х 140 дн
. = 35 852,26 руб
.

При многоплодной беременности:

24 мес. х 7 800,0 руб.
/ 731×194 дн
. = 49 680,98 руб.

Пособие до полутора лет

Данная
льгота исчисляется по формуле, приведенной
выше. Ее
размер равен
40% среднемесячного заработка.

Таким образом, предпринимателю в 2018 году полагалось в месяц:

7 800,0 руб.
х 40% = 3 120,0 руб
.

В 2017 году ИП по уходу получал 3 000,0 руб.

Внимание! Законодательно установлены пороги пособия по уходу до полутора лет. Они таковы:

  1. минимум:
    • на одного малыша – 3065,69 руб.
      ;
    • на второго – 6131,37 руб.
      ;
  2. максимум – 11 634,5 руб.

Льгота за постановку на

учет

на

ранних
сроках

Данный
вид выплаты является дополнительным. Сумма его не связана с заработками. В 2019 году начисляется 613,14 руб.

Для получения нужно:

  1. Написать заявление не позже чем через полгода после даты окончания больничного.
  2. Приложить к нему справку из женской консультации о том, что постановка на учет
    произведена до 12 недель. Копию паспорта.

Кроме указанных, ИП может претендовать на единовременную выплату, связанную с появлением малыша.
Сумма ее
фиксирована. В 2019 году получателям переводится 16 350,33 руб.
Для назначения следует предоставить еще
и копию свидетельства малыша о появлении на свет.

Как получить льготы от ФСС

ИП, выполняющий все условия договора с Фондом, при наступлении страхового случая должен сделать следующее:

  1. Написать заявление с просьбой выплатить тот или иной вид пособия.
  2. Приложить пакет подтверждающих документов:
    • копию паспорта;
    • лист нетрудоспособности;
    • справку о раннем медучете
      ;
    • копию свидетельства малыша.

Тонкости оформления пособий таковы:

  1. Копия договора не прилагается, так как второй экземпляр есть в отделении.
  2. Обращаться следует в любом случае в то подразделение ФСС, с которым подписано соглашение.
  3. Данные для перевода нужно указать в заявке:
    • почтовое отделение;
    • реквизиты счета
      .
  4. Зачастую требуется справка с места службы мужа о том, что конкретный вид преференций ему не начисляется.

Важно: предприниматель, работающий дополнительно по договору, может получить все виды выплат, связанные с детством и материнством, из двух источников:

  • как застрахованный добровольно;
  • у работодателя.

Расчет взносов для ИП с льготными периодами

По общему правилу начисление фиксированных страховых взносов производится за календарный год. Если период предпринимательства оказался меньше, платежи придется рассчитать пропорционально (статья 430 НК РФ). Аналогичный принцип применяется в случаях, когда у коммерсанта имелся льготный период.

Пример. В 2018 году индивидуальный предприниматель приостановила коммерческую деятельность в связи с рождением ребенка. Малыш появился на свет 15 апреля. Уход за ним мать решила осуществлять лично. В Пенсионный фонд России она предоставила свидетельство из органов ЗАГС, а также налоговую декларацию. В отчетности был отражен доход только за январь–март 2018 года. Общая выручка не превысила 300 тыс. рублей.

№ п.п.Этап калькуляцииРешение
1.Период начисления страховых взносовДоход извлекался только до марта, а ребенок появился в середине апреля. К концу 2018 года малыш не достигнет полутора лет, а потому сборы придется заплатить за 3 месяца и 15 дней.
2.Взносы в ПФРСтоимость страхового года в 26 545 рублей нужно разделить на 12 календарных месяцев. В 2018 году показатель будет равен 2212,08. Далее, их потребуется умножить на период начисления. За 3 месяца придется заплатить:
2212,08 × 3 = 6636,24 рубля.
Расчет за оставшиеся 15 дней следует выполнить по особой формуле. Количество суток сохранения статуса необходимо разделить на число дней в месяце.
В апреле их 30.15 ÷ 30 = 0,5.
За 15 суток нужно заплатить:
2212,08 × 0,5 = 1106,04.
Итоговый сбор составит: 6636,24 + 1106,04 = 7742,28
3.Отчисления в ФОМС РоссииАлгоритм будет аналогичным. Размер страховых взносов за месяц составит:
5 840 ÷ 12 =486, 67 рублей.
Расчет за весь период будет выглядеть так: 486,67 × (3 + 0,5) = 1703,35
4.Общая сумма платежейСборы в ПФР и ФОМС РФ потребуется сложить:
7742,28 + 1703,35 = 9445,63

Сроки

Оформление выплаты декретных пособий довольно медленное занятие. После того, как ИП подал заявку на получение денежных средств, работники уполномоченного государственного органа внимательно проверят наличие права у предпринимателя на декретные. Закон предоставляет для осуществления процедуры 10 дней.
Когда срок завершится, девушке будет сообщено решение. Если вердикт положительный, денежные средства не начисляются сразу. Выплату удастся получить только на следующий месяц, после обращения. Капитал начисляется не позднее 26 числа. Если девушка самостоятельно не обратится за получением денежных средств, декретные предоставлены не будут.

Правила выплаты

Чтобы девушка предприниматель могла получить декретные выплаты и иные пособия на ребенка, должны выполняться два условия:

  1. Женщине предстоит пройти процедуру регистрации в ФСС.
    Обращаться необходимо в отделение учреждения, расположенного по месту жительства девушки. В качестве факта, подтверждающего начало взаимодействия с внебюджетным фондом, будет заключен соответствующий договор.
  2. Предприниматель должен своевременно осуществлять перечисления страховых взносов.
    При этом должны строго соблюдаться установленные размеры и сроки.

Если ИП вносит выплату ФСС в этом году, начисление декретных будет осуществляться только в следующем периоде. Для получения выплаты нужно иметь официальный . Он должен быть оформлен в соответствии с действующим законодательством РФ. Право на предоставление больничного листа обладает только медицинское учреждение, у которого имеется лицензия.

ВАЖНО

2018 год ведёт с собой ряд изменений. Порядок расчета выплаты не изменится, однако произойдут нововведения в социальном законодательстве. Уже в 2017 году был принят нормативно-правовой акт, согласно которому предоставление социальных пособий теперь регламентируется главой 34 НК РФ . Это значит, что полномочия по перечислению декретных и прочих выплат легли на налоговиков. Для расчёта положенного пособия теперь будут учитываться взносы, которые были совершены в ФСС в течение 2 лет.

Пошаговая инструкция оформления ИП декретных самой себе

Если девушка ИП хочет получить декретные, ей предстоит совершить ряд действий. Предварительно должно быть подписано соглашение о добровольном социальном страховании. Когда документ имеется на руках, и необходимые взносы осуществлены в полной мере, потребуется обратиться в подразделение ФСС. При себе нужно иметь пакет документов, подтверждающих право на получение выплаты.

Обращаться необходимо в то же отделение государственного органа, по адресу которого осуществлялись перечисления. Решение по поступившей заявке принимается в течение 10 дней. Получить выплату ИП удастся не позднее 26 числа следующего месяца. Если заявку о предоставлении декретных денежных средств одобрят, перечисление выплаты может быть осуществлено при помощи следующих способов:

  • через банк;
  • на карточный счет;
  • почтовым переводом.

Выбор способа зависит от удобства гражданина. Девушка, должна указать метод перечисления в момент подачи документации.

КБК ИП: фиксированный платеж “за себя” в 2020 году

Обратите внимание, что в 2020 году установлен единый код для уплаты фиксированной суммы взносов на пенсионное страхование и суммы с превышения дохода. Фик­си­ро­ван­ные пла­те­жи ИП в 2020 году нужно упла­чи­вать по ­сле­ду­ю­щим КБК (независимо от применяемого режима)

Фик­си­ро­ван­ные пла­те­жи ИП в 2020 году нужно упла­чи­вать по ­сле­ду­ю­щим КБК (независимо от применяемого режима).

Таблица: КБК для уплаты страховых взносов ИП в 2020 году

Страховые взносы на обязательное пенсионное и медицинское страхование перечисляйте отдельными платежными поручениями.Платежные поручения: образцы

Кто оплачивает декретные ИП?

Пособие по беременности и родам относится к перечню страховых случаев, которые находятся в компетенции фонда социального страхования РФ. Чтобы получать выплату, предприниматель обязан своевременно осуществлять взносы в установленном размере. Полученная в течение определенного времени сумма и будет использована в последующем для предоставления декретных.

Дополнительная информация

Государство собственные средства на выплату этой разновидности пособий не выделяет. Именно по этой причине получить денежные средства удастся только в том случае, если предприниматель в течении года своевременно платил взносы в установленном размере. Если обращение происходит раньше установленного срока, заявка о предоставлении выплаты декретного пособия будет отклонена. Подобное не противоречит действующему законодательству.

Нюансы

Помимо основных пособий, девушка может рассчитывать на дополнительные выплаты, которые предусмотрены действующим законодательством РФ. Так, если у бизнесвумен родился второй ребенок, она имеет право на получение материнского капитала.
Оформление выплат осуществляется на общих основаниях. Предпринимателю, предоставят соответствующий статус, положенные денежные средства, которые предоставляются многодетным семьям, а также супругам военнослужащих, проходящих и которые проходят срочную воинскую службу.

На практике известны ситуации, когда девушка, находящаяся в декретном отпуске, хочет открыть ИП. Однако многие мамы боятся, что выполнение подобного действия станет поводом для отмены установленных выплат на ребёнка. Если обратиться к действующему законодательству, то выяснится, что подобных ограничений не установлено. Как и все граждане, девушка имеет право зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя. Для этого потребуется заполнить в соответствии с установленными правилами заявление и обратиться в налоговую инспекцию по месту регистрации. Дополнительно при себе нужно иметь паспорт, ИНН и дополнительное заявление на переход на упрощенную систему налогообложения.

Дополнительно девушка должна будет заплатить госпошлину, размер которой составляет 800 руб. Чек, подтверждающий факт внесения денежных средств, нужно приложить к общему пакету документации.
Женщины, находящиеся в декрете и желающие стать индивидуальным предпринимателями, должны будут заранее определиться с видом деятельности. При этом недостаточно выбрать конкретную бизнес идею, которую женщина хочет реализовать. Будущая бизнесвумен обязана подобрать подходящий код ОКВЭД. Можно выбрать сразу несколько числовых показателей, соответствующих осуществляемой деятельности. Все коды потребуется зафиксировать в заявлении на открытие ИП.

Трудоустроенные роженицы защищены нормами российского законодательства. Они получают полагающиеся выплаты по месту службы за счет
средств Фонда социального страхования (ФСС). Иное дело – индивидуальные предприниматели. Пособие по беременности и родам для ИП напрямую (в обязательном порядке)
в законодательстве не предусмотрено. Но шанс получать его есть.

Рассмотрим, как женщина-бизнесмен может организовать собственное страхование на случай беременности. По какой формуле рассчитываются декретные выплаты для ИП. На какую сумму может рассчитывать предприниматель в 2019 году.

Поделитесь в социальных сетях:vKontakteFacebookTwitter
Напишите комментарий